为落实全面从严治党主体责任，提升公司基层党建工作质效，2月23日下午，公司党委于一楼会议室召开了党支部书记工作例会，对新的一年公司党建工作进行了部署。

    公司本部各党支部书记及党群部门相关人员参加会议，党委副书记、董事会秘书潘其星主持会议。

    会议首先对公司2023年度公司基层党组织书记抓党建述职评议考核工作和中层干部述责述廉评议考核工作进行了部署。潘副书记强调，各基层党支部书记需加强责任意识，认真严肃做好基层党组织书记抓基层党建述职和中层干部年度述责述廉评议考核工作，努力提高党建工作质量。

    会议部署了公司开展2023年度基层党组织落实全面从严治党主体责任情况和党建工作落实情况检查工作及年度党建工作评比。会议还就落实公司“2345”党建工作机制考核评价办法、公司宣传和意识形态责任制工作、公司党建宣传阵地建设工作等进行了部署，并通报了党建品牌创建情况以及公司各基层党支部2023年度“达标创星”考核情况。

    会议还传达学习了《关于认真贯彻落实习近平总书记重要批示精神推动党政机关习惯过紧日子的通知》《中共中央办公厅关于印发<中国共产党党员网络行为规定>的通知》以及福建轻纺相关文件精神。

    潘副书记指出，2023年公司全面从严治党主体责任和党建工作落实情况良好，具有较多亮点与特色，新的一年各基层党组织继续保持，要严格落实《公司“2345”党建工作考核评价办法》，并不断思考工作创新点。目前公司党建品牌创建的内涵需进一步提升，名称和Logo的设计上缺乏一定的开拓和创新精神，切实发挥党建品牌对生产经营工作的促进作用。公司党委下一步达标党支部提供点对点跟踪指导，进一步提高星级党支部数量。对党建宣传阵地建设工作进行统一安排、统一部署，借助数字化方式，更好地展示Ok138大阳城集团的党建文化、企业文化、历史以及未来发展。

    会议的最后，党委书记、董事长林小河委托潘副书记传达了新一年对公司党建工作提出的要求。

    林书记指出，2024年公司外部产业环境依然复杂严峻，内部生产、经营、技改、改革、发展任务多责任重，经济指标极具挑战性。2024年是公司实现高质量发展承上启下关键年，要求各支部充分发挥党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，勇于担当、敢于创新、善于作为、善作善成，在公司新一轮高质量发展中做出应有的贡献。